資訊分類
云南保嘉利房地產(chǎn)開發(fā)有限公司招聘簡章
作者：yxcxrc
2019-04-29 14:51:43
514
來源： 玉溪招聘網(wǎng)-電話:0877-6100009
云南保嘉利房地產(chǎn)開發(fā)有限公司招聘簡章
一、 營銷策劃部經(jīng)理職位
任職資格：
1、學歷、專業(yè)知識
大學本科及以上，市場營銷專業(yè)、經(jīng)濟管理專業(yè)、房地產(chǎn)管理專業(yè)及其他相關專業(yè)，具備市場營銷管理、經(jīng)濟學、房地產(chǎn)開發(fā)和廣告策劃學等相關專業(yè)知識；
2、工作經(jīng)驗
三年以上相關工作經(jīng)驗，有豐富的項目拓展、推廣、策劃以及銷售、客戶服務經(jīng)驗；
職責概要：在營銷總監(jiān)的領導下，全面負責本部門的日常管理工作，包括房地產(chǎn)項目策劃、銷售策略制定、公關事務策劃管理和廣告宣傳等；
崗位職責：
1、 根據(jù)企業(yè)制度要求，制定本部門各項管理制度并貫徹實施
2、 負責組織制訂企業(yè)全年營銷策劃工作計劃，并分解落實完成
3、 負責組織新項目所在區(qū)域的競爭對手及消費者調(diào)查，為制定營銷推廣方案提供依據(jù)
4、 負責主持項目的銷售策劃、平面制作、宣傳推廣、媒體選用等工作，并做出決策
5、 負責審定各項目售樓處外部形象與內(nèi)部裝飾裝修方案
6、 負責企業(yè)整體形象策劃和品牌建設，審定各項宣傳推廣企業(yè)形象的公關活動方案
7、 負責主持策劃與實施各類企業(yè)形象、樓盤項目的推廣、促銷活動
8、 負責編制各類宣傳推廣費用的計劃，監(jiān)控預算執(zhí)行情況并及時呈報
9、 與政府部門、媒體等保持良好關系，開展公關宣傳活動，樹立企業(yè)良好的社會形象；
10、 負責對下屬人員進行業(yè)務指導、培訓與考核工作
11、 完成領導臨時交辦的其他工作
二、 售樓處經(jīng)理
任職資格：
1、學歷、專業(yè)知識
大學專科及以上，房地產(chǎn)管理或市場營銷、管理類相關專業(yè)知識
2、工作經(jīng)驗
兩年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗，一年以上樓盤銷售管理工作經(jīng)驗
職責概要：按照企業(yè)銷售策略，全面負責所轄樓盤的銷售、招商工作及所轄售樓處的日常管理工作
崗位職責：
1、根據(jù)企業(yè)要求，制定售樓處的各項管理制度，報批通過后貫徹執(zhí)行
2、制定售樓處員工工作規(guī)范，嚴格執(zhí)行售樓接待程序，檢查監(jiān)督下屬的行為規(guī)范
3、負責制訂管轄項目的銷售計劃，報批通過后執(zhí)行，及時完成銷售目標
4、依照銷售策略組織進行所轄項目的銷售工作，嚴格執(zhí)行企業(yè)制定的物業(yè)售價
5、代理企業(yè)法人簽訂售房合同，并審核其他售樓員簽訂合同的有效性
6、接待大客戶及重要客戶，協(xié)助或參與所轄項目的銷售談判工作
7、對來訪客戶、成交客戶的信息進行建檔管理，并及時上報，接受并處理客戶投訴
8、定期盤點銷售額、回款額、銷售面積、套數(shù)等，監(jiān)督落實回款，定期報送上級領導
9、定期總結銷售過程中出現(xiàn)的問題、客戶的反饋信息等，為企業(yè)決策提供依據(jù)
10、對售樓處員工進行日常管理、考核、崗位技能培訓，在自身權限內(nèi)進行獎懲
11、負責售樓處銷售資料、銷售工具管理及售樓處日常管理
三、 總經(jīng)理辦公室主任
任職資格：
1、學歷、專業(yè)知識
大學本科及以上，具有企業(yè)管理、人力資源管理、公共關系等相關專業(yè)知識；
2、工作經(jīng)驗
3、五年以上行政、人力資源部門經(jīng)理以上職位工作經(jīng)驗，三年房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗；
職責概要：負責總經(jīng)理辦公室的行政工作，協(xié)調(diào)各部門工作，處理日常事務
崗位職責：
1、參與企業(yè)發(fā)展規(guī)劃的擬訂、年度經(jīng)營計劃的編制和企業(yè)重大決策事項的討論
2、根據(jù)領導意見，召集主持企業(yè)辦公會議和其他有關會議，并檢查決議的貫徹實施情況
3、匯總企業(yè)年度綜合性資料，草擬、審核企業(yè)年度總結、工作計劃和其他綜合性文稿
4、負責企業(yè)行政文書、檔案的管理工作
5、協(xié)調(diào)、安排總經(jīng)理工作日程，并根據(jù)工作日程，做好有關人員的預約、接待等事務
6、負責企業(yè)與上級主管部門的聯(lián)系工作及企業(yè)有關法律咨詢和聯(lián)系工作
7、完成總經(jīng)理臨時交辦的其他工作
招聘對象及條件：男女不限，年齡在24歲至35歲之間，身體健康，無不良嗜好，五官端正，無紋身，無犯罪記錄。
工資待遇：試用期一至三個月，試用期工資2000元，轉(zhuǎn)正后3000元至5000元+五險一金
另需置業(yè)顧問（售樓部銷售人員）數(shù)名，中專以上學歷；辦公室行政專員數(shù)名（文字功底及對接能力強），大專以上學歷。
報名時間：2019年4月28日至招滿為止，面試時間及地點另行通知
注意事項：須本人報名，帶畢業(yè)證書、身份證及相關證件原件和復印件
報名地點：云南辰信人力資源管理咨詢有限公司元江分公司（盛世百合35號商鋪）
聯(lián)系電話：0877-6070788；18787305084