一、公司簡(jiǎn)介
昆明滇池資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理有限責(zé)任公司、昆明排水設(shè)施管理有限責(zé)任公司、昆明滇池項(xiàng)目管理有限責(zé)任公司、昆明滇池置業(yè)有限責(zé)任公司、昆明滇池湖泊治理開(kāi)發(fā)有限公司、昆明滇池建設(shè)管理有限責(zé)任公司是經(jīng)昆明市國(guó)資委批準(zhǔn)，圍繞滇池治理工作任務(wù)成立的專(zhuān)業(yè)化國(guó)有企業(yè)。
1.昆明滇池資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理有限責(zé)任公司于2014年8月成立，公司辦公地址為：昆明市西山區(qū)滇池路二公里處昆明市第一水質(zhì)凈化廠內(nèi)。資產(chǎn)公司是對(duì)滇池治理形成的資產(chǎn)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)化管理和市場(chǎng)化運(yùn)作，充分挖掘發(fā)揮資產(chǎn)的經(jīng)營(yíng)效益為主營(yíng)業(yè)務(wù)的專(zhuān)業(yè)化公司。
2.昆明排水設(shè)施管理有限責(zé)任公司于2005年成立，公司辦公地址為：昆明市西山區(qū)二環(huán)下層西南建材市場(chǎng)北門(mén)正對(duì)面。排水公司主要承擔(dān)昆明市主城五區(qū)公共排水設(shè)施運(yùn)營(yíng)、市政道路防汛排澇，以及滇池治理項(xiàng)目建設(shè)等工作，在設(shè)施運(yùn)營(yíng)維護(hù)、排水技術(shù)服務(wù)、防汛排澇和排水突出事件處置等方面具有豐富的經(jīng)驗(yàn)和明顯的行業(yè)領(lǐng)先性，現(xiàn)負(fù)責(zé)運(yùn)行維護(hù)主城五區(qū)（五華、盤(pán)龍、西山、官渡及度假區(qū)）4300公里公共排水管渠、91座排水泵站、17座雨污調(diào)蓄池、15座河道閘，以及環(huán)湖截污11座雨污控制室、274座截污閘等設(shè)施，防汛排澇服務(wù)面積達(dá)到306平方公里。
3.昆明滇池項(xiàng)目管理有限責(zé)任公司于2005年6月成立，公司辦公地址為：昆明市西山區(qū)滇池路二公里處昆明市第一水質(zhì)凈化廠內(nèi)。項(xiàng)目公司負(fù)責(zé)滇池治理相關(guān)工程項(xiàng)目的建設(shè)管理，主要以項(xiàng)目管理服務(wù)和承包為主開(kāi)展工程設(shè)計(jì)、招投標(biāo)代理、施工、監(jiān)理、技術(shù)咨詢(xún)等中介服務(wù)，業(yè)務(wù)范圍包括：市政基礎(chǔ)設(shè)施、公（道）路、橋梁、污水處理、環(huán)保項(xiàng)目的建設(shè)管理；招投標(biāo)、監(jiān)理、設(shè)計(jì)及技術(shù)咨詢(xún)。
4.昆明滇池置業(yè)有限責(zé)任公司于2009年8月成立，公司辦公地址為：昆明市盤(pán)龍區(qū)灃源路（羊腸片區(qū)盤(pán)龍6號(hào)路）。置業(yè)公司作為滇池治理工作土地板塊的核心主體，主要業(yè)務(wù)是圍繞滇池治理項(xiàng)目的土地資源整合熟化、回遷安置建設(shè)、城中村改造等。
5.昆明滇池湖泊治理開(kāi)發(fā)有限公司于2011年7月20日成立，公司地址：昆明市滇池國(guó)家旅游度假區(qū)湖濱路7號(hào)。湖泊公司負(fù)責(zé)滇池治理相關(guān)環(huán)保工程的建設(shè)管理，主要任務(wù)是湖泊生態(tài)綜合治理、生態(tài)發(fā)展規(guī)劃及相關(guān)科學(xué)研究、項(xiàng)目咨詢(xún)；水生植物種植及資源化利用；湖泊生態(tài)濕地建設(shè)及開(kāi)發(fā)等生態(tài)建設(shè)相關(guān)工作。
6.昆明滇池建設(shè)管理有限責(zé)任公司于2012年7月成立，公司辦公地址為：昆明市西山區(qū)滇池路二公里處昆明市第一水質(zhì)凈化廠內(nèi)。建管公司負(fù)責(zé)滇池治理的項(xiàng)目建設(shè)和項(xiàng)目管理，主要業(yè)務(wù)是滇池治理相關(guān)項(xiàng)目的建設(shè)、管理與技術(shù)咨詢(xún)，雨、污水收集、處理的相關(guān)城鎮(zhèn)污水處理廠、泵站的建設(shè)、管理及技術(shù)咨詢(xún)，及市政排水管網(wǎng)的建設(shè)管理。
為滿(mǎn)足各公司業(yè)務(wù)和發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘12名管理人員。
二、招聘原則 招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)和考試與面試相結(jié)合的原則。
三、招聘基本條件
1.遵守國(guó)家法律、法規(guī)和社會(huì)道德規(guī)范，思想政治素質(zhì)好，熱愛(ài)滇池治理事業(yè)，有良好的職業(yè)道德意識(shí)，誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，敬業(yè)負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)。
2.按國(guó)家社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)政策規(guī)定，預(yù)計(jì)達(dá)到法定年齡時(shí)能辦理退休手續(xù)享受相關(guān)待遇。
3.曾受過(guò)刑事、紀(jì)律處分，或正在接受與刑事、紀(jì)律有關(guān)審查的人員不得報(bào)名。
4.凡有《公司法》第五十七條和《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例》第四十一條規(guī)定情形之一的，不得報(bào)名。
四、招聘崗位和要求（詳見(jiàn)附件1）
五、招聘流程
（一）報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間:2016年6月17日-2016年6月27日。
2.報(bào)名方式：填寫(xiě)《2016年公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員報(bào)名表》（附件2）投遞至郵箱：kmdthr@126.com,恕不接受電話、現(xiàn)場(chǎng)投遞或郵寄材料報(bào)名。
3.每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位，填報(bào)多個(gè)單位、多個(gè)崗位的以第一個(gè)填報(bào)申請(qǐng)為準(zhǔn)，未填寫(xiě)應(yīng)聘單位的視為無(wú)效應(yīng)聘。
4.初審：經(jīng)篩選后，通知符合企業(yè)需求應(yīng)聘的人員交驗(yàn)本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證、執(zhí)（職）業(yè)資格證等所需證件的原件，并提供復(fù)印件一份；通過(guò)驗(yàn)證應(yīng)聘人員統(tǒng)一參加考試。
5.應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和資料，有弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消應(yīng)聘資格。
6.相關(guān)報(bào)名資料公司將妥善保管，恕不退還。
咨詢(xún)電話：熊女士，0871-65181299。
（二）考試
考試分為筆試、面試及綜合業(yè)績(jī)測(cè)評(píng)（財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人），按照筆試成績(jī)按從高到低排序，每個(gè)崗位按不低于2:1的比例確定進(jìn)入面試和綜合業(yè)績(jī)測(cè)評(píng)程序，考試時(shí)間及地點(diǎn)屆時(shí)另行通知。
（三）體檢
經(jīng)考試后，根據(jù)綜合成績(jī)排名確定體檢對(duì)象。體檢由公司統(tǒng)一安排在市級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)》實(shí)施。
（四）公示
根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合成績(jī)及體檢情況確定的擬錄用人員，在相關(guān)網(wǎng)站上對(duì)擬錄用人員予以公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
（五）聘用
公示無(wú)異議后，由招聘單位按相關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。
（六）招聘紀(jì)律
應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消錄用資格：
1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的；
2.在考核過(guò)程中作弊的；
3.體檢不合格者不予錄用；
4.其他違反招聘有關(guān)規(guī)定的行為。
（七）其他事項(xiàng)
1.因應(yīng)聘人員達(dá)不到招聘要求或不符合招聘相關(guān)規(guī)定的，視為招聘崗位空缺。
2.擬錄用人員自愿放棄聘用或未按規(guī)定時(shí)間辦理入職手續(xù)的，空缺崗位可按考試總成績(jī)從高分至低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)或視為招聘崗位空缺。