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昆明市城建投資開發(fā)有限責(zé)任公司及下屬各子公司2016年度人員招聘公告
作者：admin
2016-04-18 16:32:48
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來源： 互聯(lián)網(wǎng)
為推進昆明市城建投資開發(fā)有限責(zé)任公司及下屬各子公司的持續(xù)、協(xié)調(diào)、健康發(fā)展，保障公司各項業(yè)務(wù)正常開展，根據(jù)昆明市城建投資開發(fā)有限責(zé)任公司本部以及下屬各子公司人員編制、崗位空缺情況及工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘一批專業(yè)技術(shù)人員。
一、公司簡介
昆明市城建投資開發(fā)有限責(zé)任公司成立于1997年，是昆明市成立最早的投融資公司之一。截止2015年12月31日，公司注冊資本39.7億元，資產(chǎn)總額557.14億元。作為昆明市主城區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投融資主體和城市資源開發(fā)建設(shè)的運作主體，按照“土地儲備開發(fā)為先導(dǎo)、城市終端物業(yè)開發(fā)為延伸、培育盈利性產(chǎn)業(yè)為支撐”的思路，以城市基礎(chǔ)設(shè)施和土地資源開發(fā)建設(shè)為主體，地下空間資源、加油站資源、戶外媒體資源等城市特許經(jīng)營權(quán)經(jīng)營和城市衍生資源綜合經(jīng)營為導(dǎo)向，構(gòu)建綜合性產(chǎn)業(yè)集團。公司主要職能是受政府委托，多渠道籌措城市建設(shè)資金，實行市政基礎(chǔ)設(shè)施有償投入、有償使用、有償服務(wù)；通過與城市建設(shè)相關(guān)的經(jīng)營活動為城市建設(shè)積累資金，對城建政策性收入資金進行集中管理，使之增值并安排使用。
自成立以來，先后完成二環(huán)快速系統(tǒng)改擴建、環(huán)湖南路、飛虎大道（南段）、高海公路、昆洛路（彩云路）、東三環(huán)路、南三環(huán)路、昌宏路提升改造、彌勒寺公園建設(shè)、彩云路地下綜合管廊、廣福路地下綜合管廊等60多個省市重點工程的投資建設(shè)，累計為昆明市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投融資、招商引資逾650億元。在市政建設(shè)投融資、城市資產(chǎn)和資源經(jīng)營等方面積累了豐富的經(jīng)驗，為構(gòu)建現(xiàn)代化的新昆明綜合交通樞紐體系、改善城市環(huán)境做出了卓越貢獻。
目前昆明市城建投資開發(fā)有限責(zé)任公司總部共設(shè)置有10個部門，有綜合部、財務(wù)管理部、融資部、黨群工作部、投資部、法務(wù)審計部（紀檢監(jiān)察室）、產(chǎn)業(yè)發(fā)展部、資產(chǎn)管理部、工程部（安全生產(chǎn)部）、土地部，有一級子公司14家(全資子公司7家，控股子公司3家，參股子公司4家)，二級及以下子公司5家(全資子公司1家，控股子公司2家，參股子公司2家)。
二、招聘崗位及要求
見附件1：《昆明市城建投資開發(fā)有限責(zé)任公司及各子公司2016年度人員招聘計劃表》。
三、招聘原則
堅持公開、公平、公正和競爭、擇優(yōu)的原則。
四、招聘條件
（一）具有國民教育、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，符合崗位要求的相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
（二）遵紀守法，品行端正，政治素質(zhì)好，專業(yè)知識扎實，有團結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新精神；
（三）具備崗位所需的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力；具有中級或以上專業(yè)技術(shù)職稱者優(yōu)先；
（四）具有崗位所需要的條件；
（五）年齡原則上不超過40歲；
（六）適應(yīng)崗位的身體條件。
五、招聘程序
（一）報名
1、報名時間：2016年4月15日至2016年5月4日止。
2、報名方式：在報名截止日前，應(yīng)聘者將報名相關(guān)材料電子版以郵件形式發(fā)送到郵箱kmsct709@163.com；
3、報名要求和須提交的資料：
（1）每名應(yīng)聘者只能報考一個職位；
（2）應(yīng)聘人員填寫的《市城投公司公開招聘報名登記表》；
（3）應(yīng)聘人員本人近期半寸彩照、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)（職）業(yè)資格證、職稱證等，以及所有可用作證明自薦材料是真實可信的相關(guān)材料，如獲獎證書、聘用證書、勞動合同、任職文件、成果、論文等；
（4）所有應(yīng)聘材料不予退還。
4、報考人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料。凡本人填寫信息錯誤的自行負責(zé)；弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。
5、資格審查：由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)審查。
（二）考試方法和資格審查
1、開考比例：所有崗位招聘人數(shù)與崗位報考人數(shù)的比例不低于1：3，原則上達不到比例的崗位取消本次招聘計劃。對確實急需用人的專業(yè)技術(shù)崗位，經(jīng)報請招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，可適當(dāng)降低開考比例為1:2。
2、筆試：經(jīng)初選符合條件人員通知參加筆試，筆試內(nèi)容主要為公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)技術(shù)知識兩部分，筆試時間、地點另行通知。
3、面試：根據(jù)筆試成績排名先后，按1：3的比例確定參加面試人選，面試時間屆時另行通知。
面試時須進行資格復(fù)審。主要查驗報考人員的身份證、筆試準(zhǔn)考證、學(xué)歷證、資格證等證件原件。如有證件資料與報名時不相符合的，一律取消面試資格，并順次遞補參加面試人選。
成績計算方法：綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。綜合成績最低合格分數(shù)線為60分，低于60分的不予聘用。
4、體檢：根據(jù)綜合成績從高分到低分按招聘計劃等額確定體檢對象。綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分排名。體檢人員需在指定的市級以上綜合醫(yī)院體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊》實施。
5.背景調(diào)查：由昆明市城建投資開發(fā)有限責(zé)任公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對體檢合格人員進行背景調(diào)查。
六、公示
經(jīng)筆試、面試、體檢、背景調(diào)查合格人員為擬聘用人員，由昆明市城建投資開發(fā)有限責(zé)任公司在公司及相關(guān)網(wǎng)站上公示1周。
七、聘用及待遇
公示無異議后，由昆明市城建投資開發(fā)有限責(zé)任公司及各子公司為聘用人員辦理相關(guān)聘用手續(xù)、簽訂聘用合同，按昆明市城建投資開發(fā)有限責(zé)任公司薪酬制度核定薪酬待遇、購買五險二金。
八、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：0871-63166074
聯(lián)系地址：昆明市盤龍路25號7樓
附件：
1.《昆明市城建投資開發(fā)有限責(zé)任公司及各子公司2016年度人員招聘計劃表》；
2.《昆明市城建投資開發(fā)有限責(zé)任公司2016年公開招聘報名登記表》。
昆明市城建投資開發(fā)有限責(zé)任公司
2016年4月13日